HERBERT SCHREIB ...
... berät, coacht, moderiert, trainiert und hält spannende Vorträge.
Seit mehr als 20 Jahren. Mit großem Zuspruch.
Zu seinen Kunden zählen leitende Führungskräfte von internationalen Top-Konzernen ebenso wie von mittelständischen Champions. Sie schätzen seine inspirierende, aufbauende und vermittelnde Art.
Typische Situationen, in denen sich seine Kunden auf ihn stützen, sind: Wir wollen ...
- ZUKUNFTSFITNESS des gesamten Führungsteams erzielen. Wie etwa die Frage: Wie gelingt es über Führung, die Innovationskraft zu stärken, Selbstorganisation zu intensivieren und zu agilem und experimentierfreudigen Handeln zu gelangen?
- ROBUSTE FÜHRUNGSKRÄFTE entwickeln. Meist geht es dabei um Fragestellungen wie: Wie schaffen es Führungskräfte bei hohen Anforderungen stabil und für ständig verändernde Bedingungen flexibel zu bleiben, und wie bei allem Einsatz gesund, stressresistent und resilient zu sein?
- FÜHRUNG "NEU" festigen. Dabei sind Themen im Fokus wie: Modernes Führungsverständnis verinnerlichen, attraktiv für junge und engagierte Spezialisten sein, aktive Zusammenarbeit über Team- und Bereichsgrenzen forcieren, sich in den Dienst der Sache und des Teams stellen und selbst eine hohe Lern- und Veränderungsbereitschaft an den Tag legen.
HERBERT SCHREIB ...
... war es früher als Wildwasser-Spezialist wichtig, seine Teams vor schwierigen Wildwasserabschnitten auf die kommenden Herausforderungen einzuschwören und sie in einen optimalen Leistungszustand zu bringen.
Heute verfolgt er ein ähnliches Anliegen. Das Umfeld ist ein anderes.
Er stärkt Führungskräfte, Führungsteams und gesamte Unternehmungen. Das Ziel ist, die großen Herausforderungen - häufig im Zusammenhang mit dem Thema Digitalisierung – gut und souverän zu meistern.
Dabei nützt er die Kraft seiner WILDWASSER STRATEGIE, um neues Denken und Handeln in allen Facetten zu entwickeln und zu stabilisieren. Das bringt FÜHRUNGSKRÄFTEN, TEAMS und gesamten UNTERNEHMEN ...
- Sicherheit in der Unsicherheit
- Stabilität in der Agilität
- Flexibilität und Veränderungsbereitschaft
- Attraktivität für innovativ denkende Mitstreiter
- Resilienz und Krisenfestigkeit
- Innovationskraft und Mut
Dadurch gewinnen sowohl FÜHRUNGSKRÄFTE, TEAMS und die UNTERNEHMEN!
HERBERT SCHREIB, Mag. Phil., ist Unternehmensberater, Vortragender und Autor.
Er studierte Germanistik und Sportwissenschaften an der Universität Salzburg. Über langjährige Aufenthalte in den USA und der Schweiz kam er mit der "Unternehmenswelt" in Berührung. Diese faszinierte ihn derart, dass er sich entschloss, eine Karriere als Berater der eines Lehrers vorzuziehen. Intensive Ausbildungen in Österreich, Deutschland und den USA ermöglichten es ihm, rasch als Trainer, Coach und Prozessberater Fuß zu fassen.
2012 gründete er gemeinsam mit drei Geschäftspartnern ein eigenes Unternehmen, die 3U LEADERS Beratergesellschaft. Der Unternehmensfokus ist, Unternehmern und Top-Führungskräften im Umgang mit den 3U's - Ungewissheit, Unerwartetem und Unsicherheit - erfolgversprechende Strategien zu bieten. Damit sind sie vorwiegend im deutschsprachigen Europa tätig.
Sein Zugang zur mentalen Komponente seiner Arbeit kommt aus seiner Tätigkeit als Trainer für Stressbewältigung auf der Basis von Achtsamkeit. Die mehrjährige Ausbildung dazu absolvierte er in den USA direkt bei dem Gründer dieser Bewegung, Jon Kabat-Zinn, und einem autorisierten Institut in Deutschland.
Er war lange Zeit tätig als Raftguide und Kajakinstruktor auf Flüssen in Europa und den USA und ist ehemaliger Vizeweltmeister im Wildwasser-Rafting.
Gemeinsam mit seiner Frau lebt er in Abtenau im Salzburger Land. Er ist stolzer Vater zweier erwachsener Kinder.
Kunden-Statement:
„Als ich vor ein paar Jahren an einem Strand in Griechenland das Buch von Herbert Schreib „Cool durch Wirbel und Wandel“ gelesen habe, war mir klar, dass ich den Autor unbedingt als Trainer für unsere Führungsteamentwicklung gewinnen möchte. Mittlerweile arbeiten wir seit mehreren Jahren erfolgreich und regelmäßig in einem agilen Teamentwicklungsprozess zusammen. Herbert hat sich zu unserem fixen und vertrauensvollen Begleiter etabliert. Wir schätzen die Zusammenarbeit mit Herbert Schreib sehr, weil er stets feinfühlig und individuell auf unsere Anforderungen und Besonderheiten eingeht und unsere Teamstärke kompetent und kontinuierlich bis zur Excellenz entwickelt.“
Mag. Ingrid Seidl EMBA HSG, Geschäftsführerin von E-Werk Gösting V. Franz GmbH in Graz, Österreich