„More of the same” leads to nowhere!
Zur Zeit erzählen mir viele meiner Kunden von Ihren Zielen für das neue Jahr. Häufig sind diese auch der Grund, warum sie mich holen. Ich möge Ihnen, Ihren Führungskräften [...]
Zur Zeit erzählen mir viele meiner Kunden von Ihren Zielen für das neue Jahr. Häufig sind diese auch der Grund, warum sie mich holen. Ich möge Ihnen, Ihren Führungskräften [...]
In der Arbeit mit unterschiedlichsten Teams, höre ich fast immer, wie wichtig Teamwork, Teamspirit und gutes Miteinander sind. Bei genauerem Hinschauen entpuppen sich diese Bekundungen oft als leere Worthülsen. [...]
„Gibt es unser Unternehmen auch noch in fünf Jahren?“ Eine Frage, die sich viele Unternehmen vor großen Herausforderungen stellen müssen. Dass es immer mehr Unternehmen so geht, ist logisch [...]
Kommt eine neues Smartphone auf den Markt, dann wird nicht die ausgefeilte Weitwinkel-Kamerafunktion beworben, mit der Sie eindrucksvolle Gruppenbilder machen können. Sondern die tolle „Selfie“-Funktion. Das scheint mir eine [...]
Die Weihnachtszeit, das Ende eines Jahres, der Beginn eines neuen, das sind traditionell Momente, in denen die Besinnung auf die Tagesordnung gesetzt wird. Und je schneller sich unsere Welt [...]
Ohne zu wissen, was aktuell in der Welt passiert – und das heißt in Zeiten der Globalisierung, in der ganzen Welt – kann keine Führungskraft ihrer Verantwortung gerecht werden. [...]
Ich bin mächtig stolz – meine Tochter ist mit zwei Freunden drei Wochen vom tiefsten Punkt Österreichs bis zum höchsten Punkt, zum Großglockner gelaufen. Eine Million Schritte, mehr als [...]
Am Fluss ist es klipp und klar: In heiklen und spannenden Situationen ist Präsenz angesagt. Diese Gegenwärtigkeit im heutigen Business-Alltag zu leben, erscheint mir um ein Vielfaches herausfordernder. Am [...]
Sowohl Mitarbeiter als auch Führungskräfte berichten mir von Stress, Zeitdruck, Mehrfachbelastung und Überforderung. Jeder zweite deutsche Arbeitnehmer fühlt sich am Arbeitsplatz unter Zeitdruck und beklagt, verschiedene Aufgaben gleichzeitig erledigen [...]
Gute Zusammenarbeit – das ist ohne Frage das Rückgrat Ihrer Organisation. Solange ein Betrieb klein ist und aus einer Handvoll Mitarbeitern besteht, funktioniert sie in der Regel auch noch [...]
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